【マーケティング志望の就活生は職場に何を求める?】約半数が「コミュニケーションの取りやすさ」を重視 6割の就活生が「入社後すぐに裁量権を持ちたい」と意欲

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【マーケティング志望の就活生は職場に何を求める?】約半数が「コミュニケーションの取りやすさ」を重視 6割の就活生が「入社後すぐに裁量権を持ちたい」と意欲 株式会社Macbee Planetのプレスリリース

まず、マーケティング会社を志望する理由として、約半数が「広告企画をしたい」(49.0%)や、「大きな広告に携わりたい」(42.0%)と回答しています。また、入社する会社には、コミュニケーションが円滑に取れる、活発に意見交換ができる風通しの良い職場環境が求められているようです。就活生が考えるマーケティングのイメージには、「世の中を動かす」や「常にアンテナを張る必要がある」「華やか」などが挙がり、6割が「入社してすぐに裁量を持ちたい」と熱意を見せています。裁量を持ちたい理由には、「主体性を持って仕事が出来るから」(53.3%)や「挑戦がしやすいから」(51.7%)など、仕事に対して積極的な姿勢が伺えました。

今回の調査では、マーケティング志望の就活生が描くマーケティングへのイメージや、会社に求めていることが明らかになりました。一見華やかに思われているマーケティング業界も、なかなか若手には裁量のある仕事が回ってこなかったりと、求める裁量と入社後に与えられる裁量のギャップが生まれてしまうケースはまだまだ多いのではないでしょうか。仕事に対して熱意を持って入社してくれる新入社員のためにも、挑戦できる職場環境を整え、イノベーションを継続的に生み出していくことが、企業が持続的に成長するためには必要かもしれません。Macbee Planetは「革新的なマーケティングにより、世界を牽引する企業になる」というビジョンを掲げ、2015年8月の創業以来、年間平均40%を超える成長をしてきました。チャンスは年齢、性別など問わず、誰にでも平等である。これが私たちの想いであることから、入社の年数に関係なく、誰もが裁量のある仕事にチャレンジしています。安定からでは得られない貴重な経験を、Macbee...

 

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