L'azienda di Maranello è pronta ad ampliare il personale, metà dei nuovi ingressi sono previsti a gennaio. Verrà poi avviato un piano di azionariato diffuso per gli oltre 5000 dipendenti del gruppo. Inoltre previsto un nuovo accordo per il premio di competitività sottoscritto con le organizzazioni sindacali e un ampliamento del programma di welfare. Ferrari farà 250 assunzioni entro il primo semestre del 2024, metà delle quali sono previste nel mese di gennaio.
E l'azienda attuerà anche una serie di iniziative per essere ancora più vicina al proprio personale. Un piano di azionariato diffuso, un nuovo accordo per il premio di competitività sottoscritto con le organizzazioni sindacali di Fim, Uilm e Fismic e un ampliamento del programma di welfare. Sono i progetti definiti oggi dalla società, con l'obiettivo di promuovere una cultura di responsabilità collettiva e di accrescere il coinvolgimento nella vita aziendale
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