, que lanzaron un acuerdo que permitirá el traspaso de sus trabajadores en Rosario, donde ambas empresas tienen plantas de producción.
Además, los operarios cobrarán el 70% del salario que venían cobrando de parte de GM y a eso sumarán unLa idea nació en Unilever, donde explican que quieren mostrar que en momentos deTe puede interesar"En Unilever decidimos llevar adelante esta iniciativa para hacer sinergia con industrias que hoy no están operando y tienen capacidad ociosa.
La propuesta es difundida por la automotriz y la gente puede anotarse voluntariamente para participar del programa. Se hace un proceso de selección e ingresan con el mismo salario que cobra un operario de Unilever en el mismo rol."La persona sigue siendo empleada por General Motors bajo su condición de suspendido", dice Trucco."Tiene garantizado su empleo en GM y se le hacen todos los aportes. Es todo muy transparente".
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