يكونون أكثر سعادة عندما تكون مديرتهم امرأة. هذه هي نتيجة دراسة دراسة ألمانية حديثة أجرتها مجموعة"كونيغشتاينر"・للموارد البشرية و نشرها موقع دار النشر Bund Verlag. في استطلاع للرأي أجري ضمن تم استجواب 1023موظفًا وموظفة عن علاقتهم بمديرهم الحالي. والنتيجة: 31 في المائة ممن شملهم الاستطلاع قالوا أنهم"راضون للغاية" عن مديرهم الحالي.
كما قيم 38 في المائة من المشاركين في الاستطلاع علاقتهم في هذا الصدد بأنها"مرضية إلى حد ما". ويكون مستوى الرضا مرتفعاً بشكل خاص عندما يكون الموظفون تحت إدارة إمرأة. وفي هذه الحالة ترتفع النسبة إلى 39 في المائة ويكون الموظفون"راضون للغاية".فقط ما يزيد قليلاً عن ثلث الموظفين أي ما يعادل 35 في المائة يقولون إن مديرهم الحالي هو امرأة.حسب الموظفين. 52 في المائة منهم يريدون التواصل الداعم والمتعاطف مع الإدارة و49 في المائة يفضلون أسلوب القيادة الشامل.
بالنسبة لأرباب العمل، هذا يعني أن مزيجاً من كلا الجنسين في الإدارة الوسطى والعليا يضمن أقصى قدر من رضا الموظفين. إذ قام 38 في المائة من جميع الموظفين بتغيير أرباب العمل في مرحلة ما من حياتهم المهنية بسبب وجود خطب ما مع المدير سواء على المستوى المهني أو الشخصي.
المملكة العربية السعودية أحدث الأخبار, المملكة العربية السعودية عناوين
Similar News:يمكنك أيضًا قراءة قصص إخبارية مشابهة لهذه التي قمنا بجمعها من مصادر إخبارية أخرى.
مصدر: dw_arabic - 🏆 1. / 68 اقرأ أكثر »
مصدر: aawsat_News - 🏆 16. / 53 اقرأ أكثر »
مصدر: alyaum - 🏆 10. / 63 اقرأ أكثر »
مصدر: aa_arabic - 🏆 8. / 63 اقرأ أكثر »
مصدر: aawsat_News - 🏆 16. / 53 اقرأ أكثر »
مصدر: RTARABIC - 🏆 28. / 51 اقرأ أكثر »