CEO revela qual é o segredo para ações que subiram 5.300%: aumentar salários

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Masaru Tange diz que a estratégia que destacou a empresa entre aquelas com melhor desempenho na bolsa do Japão pode ser surpreendente: comprar empresas mais pequenas e aumentar o salário dos funcionários

A Shift, que testa software, adquire outras empresas perto da base da cadeia de abastecimento do setor e aumenta os salários dos engenheiros. O executivo diz que é capaz de fazer isto e ainda praticar preços competitivos, eliminando camadas de empresas que atuam como intermediárias no processo de terceirização. E ter mais funcionários eleva ainda mais as vendas.

"Tenho um forte desejo de resgatar estes jovens funcionários", disse Tange, fundador, presidente e CEO da Shift."Quero criar um ambiente de trabalho justo através de fusões e aquisições", disse em entrevista.

 

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