proscribirá la disparidad salarial entre hombres y mujeres, obligando a las empresas a revelar los salarios de losLos ministros socialistas y de extrema izquierda del gobierno de coalición aprobaron dos decretos el martes para reglamentar una ley de igualdad de género en el lugar de trabajo aprobada meses atrás.
Bajo la nueva norma, las empresas enfrentan una multa de 187 mil euros si no revelan los sistemas en que basan los salarios y beneficios de sus empleados.Lee más: Otro decreto obliga a las empresas con más de 50 empleados a presentar su plan cuatrienal para equilibrar la proporción deLos decretos buscan sacar a la superficie las desigualdades laborales y dar a los trabajadores las herramientas para eliminarlas, dijo Díaz.
La disparidad salarial es una aberración democrática que excluye, diferencia y viola los derechos de las mujeres, dijo la ministra.
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