すべての企業をウェルビーイング企業にアップグレードすることを目指す、株式会社PHONE APPLI(本社:東京都港区、代表取締役社長:石原 洋介)は、日本電気株式会社(本社:東京都港区、取締役 代表執行役社長 兼 CEO:森田 隆之 以下、NEC)が推進する働き方改革である「Smart Work 2.
この取り組みを進める中で、「コミュニケーションを密に行う必要があるチームメンバーの状態が見えない」、「もっとコミュニケーションを活性化したい」「組織の枠を超えてノウハウを共有したい」という声が数多く上がり、チーム状況の可視化や従業員同士の繋がり強化が課題として浮き彫りになりました。 リアルなコミュニケーションの減少がチームパフォーマンスの低下につながることや、経験のある従業員に比べ新卒・中途社員は同僚の様子やスキル・性格を把握しづらいことなども課題として挙がりました。 このような課題を解決し、従業員の「働きがい」の実感を高めるために、NECは『PHONE APPLI PEOPLE』の導入を決定しました。2024年1月より4万人が先行利用を開始し、2024年4月からNECグループ社員12万人(海外含む)が順次利用する予定です。多様な働き方をサポートし「働きやすさ」を実現
『PHONE APPLI PEOPLE』に従業員情報、コミュニケーションツール、プレゼンスや当日の予定を集約し、離れて働く環境でもPCやスマホから働く仲間の状況を確認できるようにします。これによって連絡をとりたい際には相手の働く状況に応じて最適なコミュニケーション手段を選び、連絡を取ることができます。従業員にとってコミュニケーションの動線がシンプルになり、より働きやすい環境を実現します。プロフィール機能を活用し、スキル、経歴、趣味など、様々な角度から同僚の個性や強みを知れることでコミュニケーションの活性化を図ります。また、Know Who検索によりスペシャリストやロールモデル等が発見でき、組織の枠を超えたコラボレーションを促します。従業員がもつ知識や技術を可視化することでスキルトランスファーの課題を解決し、従業員の能動的な引き継ぎと成長機会の創出を促します。『PHONE APPLI PEOPLE』を従業員全員で活用し、「働きやすさ」と「チームの力」を高めて従業員ひとりひとりの「働きがい」の醸成を狙います。また、『PHONE APPLI...
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