令和5年8月01日に厚生労働省から発表の令和5年6月の有効求人倍率が1.30倍となっていることから分かる通り、買い手側の求人企業より、売り手側の求職者の方が少ないため、求人企業からするとあの手この手で競合他社と自社の差別化を図り、優秀な人材を確保しようとする動きがみられます。「WorkWorkめぐり」では、求人活動が中々うまくいかない企業と、うまくいっている企業の違いは何なのでしょうか?といった内容や、求人ポータルだけではない別の集客方法、他媒体との連携によって人材確保、集客を上手くいかせる手法や方法を記事にまとめ、採用担当者や人事部向けに発信していき、面接対策や一般マナーに関するお役立ち記事も求職者に向けて発信していきます。
当社は2010年4月に設立以来、WEB制作会社としてスタートして約13年。先に述べた通り、これまで台東区の情報応援メディア「いろはめぐり」、SNSマーケティングの情報メディア「カリスマめぐり」をリリースし、運営を続けてきた経験と実績を活かし、求人・採用業界に貢献できるメディアに育てていきたいと考えております。 また、WorkWorkめぐりのコンテンツ内において、「積極採用中の企業紹介」というカテゴリを設置しております。求人活動に力を入れている企業様や、魅力的なオフィス、福利厚生などがある企業様など、自薦、他薦問わず募集しておりますので、こちらもご応募ください。積極的に求人活動を行っている、お洒落なオフィス、従業員が喜ぶ福利厚生、面白いサービス、名物社員など記事のネタになるようなことがあると、より輝けるかもしれませんね。
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