春季労使交渉、17日に集中回答日 賃上げ低調に

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企業の賃金水準を決める2021年の春季労使交渉が、17日に集中回答日を迎える。多くの企業の労使にとって今回は新型コロナウイルスの影響が広がる異例な状況での交渉となった。賃上げや働き方関連など今回の労使交渉のポイントを整理する。春季交渉では賃金などの労働条件を労働組合と使用者(経営者)が交渉する。定期昇給(定昇)と基本給を一律に引き上げるベースアップ(ベア)がテーマとなること

 

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春闘自体が時代遅れ。 各会社がそれぞれ労働運動を行うことが基本と思います。 業界で一律ではイノベーションは起きない。

なんでやねん? 企業の留保とんでもない額になっとるやろ

今まで合計737万 2020年4月〜 東京の酒提供飲食店1店への協力金 協力金バブル 50万 時短協力金4月 50万 時短協力金5月 20万 時短協力金8月 15万 時短協力金9月 40万 時短協力金11月 84万 時短協力金12月 186万 時短協力金1月 168万 時短協力金2月 124万 時短協力金3月

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