Pa, troppi contratti a termine. L’Ue avvia una procedura contro Italia

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La Commissione Europea parla di «abuso» e di mancanza di «garanzie sufficienti» per i lavoratori

Diana CavalcoliTroppi precari negli uffici della Pubblica amministrazione italiana, troppe persone senza diritti garantiti. La Commissione Ue ha aperto una procedura d’infrazione contro il nostro Paese per abuso di ricorso ai contratti termine nella Pa e per discriminazione dei lavoratori a tempo determinato. La direttiva Ue sui contratti a tempo determinato prevede che i lavoratori abbiano le stesse condizioni dei colleghi a tempo indeterminato comparabili.

La Commissione elenca poi in dettaglio alcune categorie del settore pubblico in cui va garantita parità di trattamento: insegnanti, personale sanitario, lavoratori del settore dell’alta formazione artistica, musicale e coreutica, personale di alcune fondazioni di produzione musicale, personale accademico, lavoratori agricoli e personale volontario dei vigili del fuoco nazionali.

 

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