«حامد مظاهریان» معاون برنامه ریزی، توسعه شهری و امور شوارهای شهرداری تهران در گفتوگو با خبرنگار ایلنا در پاسخ به سوالی مبنی بر اینکه پس از شیوع کرونا بهرهوری نیروی انسانی در شهرداری تهران چقدر کاهش یافته است؟ گفت: با شیوع کرونا در پایتخت، مخاطرات زیادی در فضای اداری شهرداری تهران همانند سایر نهادها، ارگانها و دستگاههای اجرایی پدید آمد و با انتشار هشدارهای مختلف از سوی نهادهای ذیربط مانند وزارت بهداشت، استرس زیادی در سطح جامعه اداری در خصوص حضور افراد در فضاهای سازمانی ایجاد شد،...
معاون شهردار تهران با اشاره به موانعی که در پی شیوع کرونا برای شهرداری تهران ایجاد شد، تصریح کرد: شهرداری تهران در مواجهه با شیوع ویروس کرونا همانند سایر دستگاههای اجرایی با مشکلات و موانعی نظیر عدم تحقق بودجه پیشبینی شده در اعتبارات، کاهش وصول مطالبات و تامین نقدینگی، تغییر در نحوه حضور کارکنان و مطول شدن روال کار، عدم بکارگیری کامل از نیروی انسانی موجود بدلیل حفظ سلامت ایشان و مواردی از این دست روبرو بوده است.
معاون شهرداری تهران در ادامه به اقدامات مدیریت منابع انسانی در شهرداری تهران از ابتدای شیوع کرونا اشاره کرد و گفت: در همین زمینه از ابتدای اسفندماه تا به امروز بمنظور حفظ سلامت پرسنل شهرداری و پیشگیری از شیوع کرونا بخشنامههای متعددی از جمله ثبت تردد در دستگاههای ثبت اثر انگشت، بخشنامه دورکاری کارکنان دارای شرایط خاص، دستورالعمل کار از راه دور کارکنان شهرداری تهران، بخشنامه کاهش ساعت کار کارکنان، بخشنامه نحوه حضور کارکنان در نیمه نخست فروردین ماه در اسفندماه تبیین شد.
او ادامه داد: همچنین بخشنامه ساعت کاری در ایام نوروز، بخشنامه تعیین ساعت کاری کارکنان، بخشنامه طرح غربالگری بیماری کرونا در شهرداری تهران، شیوه نامه جبران خدمت همکاران در خصوص مراقبت در امور بهداشت، بخشنامه نحوه ثبت تردد کارکنان و تجهیز دستگاههای حضور غیاب در واحدهای تابعه شهرداری تهران اهم بخشنامهها و دستورالعملهایی بود که از ابتدای شیوع کرونا تا به امروز در شهرداری تهران به تدوین و اجرایی شد.
مظاهریان ادامه داد: استرس ایجاد شده در کارکنان، کاهش ساعت کاری، عدم پیوستگی در انجام امور، کاهش تمرکز در انجام وظایف، مطول شدن فرآیند ها، کاهش بهره وری نیروی انسانی از جمله عواملی بوده است که در حوزه نیروی انسانی مشکلاتی را ایجاد کرده است.
ایران آخرین اخبار, ایران سرفصلها
Similar News:همچنین می توانید اخبار مشابهی را که از منابع خبری دیگر جمع آوری کرده ایم، بخوانید.
منبع: isna_farsi - 🏆 2. / 63 ادامه مطلب »
منبع: euronews_pe - 🏆 8. / 59 ادامه مطلب »
منبع: euronews_pe - 🏆 8. / 59 ادامه مطلب »
منبع: isna_farsi - 🏆 2. / 63 ادامه مطلب »
منبع: dw_persian - 🏆 7. / 63 ادامه مطلب »
منبع: aa_persian - 🏆 11. / 53 ادامه مطلب »