menyediakan ruang seluas-luasnya untuk berkreativitas, menumbuhkan jiwajuga sangat suportif, karena diisi oleh orang-orang yang memiliki semangat kerja yang sama.
"Hal ini saya temui di Qoala. Kultur Qoala yang mengedepankan antusiasme dan kedinamisan. Di Qoala, karyawan dituntut untuk mengambil inisiatif untuk melakukan hal-hal yang benar bagi diri sendiri dan perusahaan. Qoala juga mengajarkan untuk menikmati setiap proses dan menjunjung tinggi integritas," ujarnya.dituntut untuk bertanggung jawab dengan apa yang dikerjakan. Karena itu, penting untuk membekali diri dengan pengetahuan tambahan yang akhirnya bisa membantu karyawan dalam bekerja.
"Generasi milenial dan generasi Z dianggap punya ide brilian, punya kekuatan lebih dibanding generasi sebelumnya. Apabila ingin bekerja di, bekali diri dengan benar. Jangan pernah bosan untuk ikut pelatihan-pelatihan yang bisa mengembangkan
Indonesia Berita Terbaru, Indonesia Berita utama
Similar News:Anda juga dapat membaca berita serupa dengan ini yang kami kumpulkan dari sumber berita lain.
Sumber: liputan6dotcom - 🏆 4. / 83 Baca lebih lajut »
Sumber: tribunnews - 🏆 37. / 51 Baca lebih lajut »
Sumber: tribunnews - 🏆 37. / 51 Baca lebih lajut »
Sumber: antaranews - 🏆 6. / 78 Baca lebih lajut »