«Actuellement, j’en ai ‘‘rebranché’’ les deux tiers, dont la moitié encore à temps partielMais ceux qui sont à mi-temps n’ont pas forcément envie de se déplacer, à cause des temps de trajet et du risque d’être contaminés dans les transports en commun. Au fur et à mesure de l’afflux des dossiers, on va augmenter leur pourcentage d’activité, pour se rapprocher idéalement d’une étude au complet en septembre.
: son agence a instauré un roulement pour ne pas que trop de salariés se croisent - une semaine au bureau puis deux en télétravail. «Cela permettra des parenthèses à l’air libre, sans masque obligatoire ni contrainte de distanciation physique»Où travailler, dans quelles conditions, mais aussi combien de temps? Dans une note pour l’Institut Montaigne,«les périodes de confinement et la nécessité de travailler en coexistant avec un virus en circulation vont bouleverser durablement nos organisations productives: diminution de la productivité du fait de la réduction des...
pour accompagner la reprise, un collectif d’organisations syndicales et d’associations appelle à passer aux 32 heures, sans perte de salaire.
Visiblement, ils sont si peu nombreux qu'on en fait un article !
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