Comme chaque année, la Banque mondiale a publié son rapport sur l’écart de salaires et d’accès au marché du travail entre les sexes, le 4 mars 2024.
'Cette analyse fait apparaître des failles béantes, car si, à l’aune des lois en vigueur, les femmes disposent d’environ deux tiers des droits reconnus aux hommes, les pays ont en moyenne mis en place moins de 40 % des systèmes nécessaires à une mise en œuvre complète de ces législations.
'Les femmes sont les variables d’ajustement des familles et de l’État. On encourage la natalité, mais pas les mesures d’égalité entre femmes et hommes à l’arrivée de l’enfant', expliquait-elle.
Enfin, si 151 pays ont mis en place des lois contre le harcèlement sexuel sur le lieu de travail, seuls 40 d’entre eux ont des lois couvrant les abus dans les lieux publies ou dans les transports publics, ce qui signifie que les femmes ne sont pas protégées sur le chemin du travail.
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