El TJUE dictamina que la empresa debe pagar las gafas a los empleados que trabajan con pantallas

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Esta obligación puede cumplirse entregando directamente las lentes o reembolsando los gastos, pero no con un complemento salarial general.

que se refiere al caso de un trabajador de la Inspección General de Inmigración del Departamento de Cluj .junto con otros factores de riesgo, como la luz «visible discontinua», la falta de luz natural y la sobrecarga neuropsíquica, le han provocado unPor lo tanto, siguiendo la recomendación de un médico especialista, tuvo que cambiar de gafas graduadas para corregir la disminución de su agudeza visual.

En una sentencia publicada el pasado 22 de diciembre, el Tribunal de Justicia de la UE recuerda que la directiva sobre salud y seguridad en el trabajo obliga a proporcionar a los empleadospara su trabajo si los resultados de un reconocimiento oftalmológico demuestran que son necesarios.comprenden las gafas graduadas

Por otro lado, el TJUE señala que el hecho de que los"dispositivos correctores especiales" deban ser adecuados para"el trabajo de que se trata" o para desempeñar tareas profesionales, puesto que la norma no establece ninguna restricción de uso de dichos dispositivos.sin carga financiera alguna

 

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