Entérese cuáles son las habilidades blandas que más están demandando las empresas

Mientras la inteligencia artificial sigue ganando terreno en el campo laboral, hay quienes afirman que hoy más que nunca se deben perfeccionar las habilidades blandas dentro de los entornos corporativos.

“Sin una comunicación clara, las empresas no pueden funcionar de forma eficaz, dado que la confusión añadida provocada por la desinformación o los malos entendidos suele prolongar las tareas innecesariamente y deteriorar las relaciones profesionales. Actualmente, por el hecho de que el trabajo remoto es cada vez más común, en las empresas se valora más que nunca a los empleados con buenas capacidades comunicativas”, precisó el informe.

“Un empleado adaptable puede responder rápidamente a las nuevas ideas, ajustar el modo de abordar una determinada tarea y encontrar soluciones nuevas y efectivas de manera oportuna. Ser adaptable demuestra que un funcionario puede mitigar el estrés colectivo e individual, lo cual conlleva a una mejor resolución de problemas laborales”, resaltó el reporte de Preply Business.

Otra habilidad blanda clave para el entorno laboral, es el trabajo en equipo, ya que los empleados con esta capacidad, van más allá de la simple colaboración con los demás, también incorporan información de diversas fuentes, para generar un resultado excelente.

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