La puja entre el incremento de salarios y las subas de precios han sido una constante en los últimos meses. Las palabras paritaria, sueldos, inflación, se ven y escuchan en forma casi permanente. De hecho, la inflación al mes de septiembre ya acumuló 37% y la expectativa es que acumule al final del año un 48%.
, o por la reapertura de paritarias en los casos en qe se habían acordado subas de sueldos para todo el año.El Sindicato Argentino de Docentes Privados y los empleadores de la actividad agrupados en las cámaras Consudec, Coordiep y Caiep llegaron a un acuerdo celebrado a finales de mayo que establecía un aumento salarial del 68% para el personal del sector, que se encuentra incluido en la Ley 13.047, desde el mes de mayo de este año y con revisión en octubre.
Los trabajadores de la industria del neumático se encuentran entre los que cerraron mejores paritariasEste grupo de trabajadores cerró la paritaria 2021 con una suba del 48,5%. Asimismo, logró conseguir el pago de una, monto que se abonó en septiembre, para aquellos trabajadores esenciales y que cumplieron funciones durante la vigencia del ASPO.
Cabe mencionar que la suma es complementaria del bono de $90.000 acordado por ese concepto en diciembre de 2020.La Federación de Obreros y Empleados Vitivinícolas y Afines logró acordar un 57% de incremento salarial para los operarios de bodegas y viñas, incluidas subas remunerativas y no remunerativas.
El acuerdo establece una actualización hasta febrero de 2022 del 47% remunerativo y del 10% en conceptos no remunerativos, que se pagará en cuotas.En el mes de junio, la Asociación Sindical de Buzos Profesionales llegó a firmar un acuerdo paritario que implicó unEste incremento se pagó en varios tramos: 15% mayo, 9% julio, 10% octubre, 10% enero y 9% marzo, todos sobre base del nivel de abril último.
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