واصل مؤتمر الدول الأطراف في اتفاقية الأمم المتحدة لمكافحة الفساد في دورته الثامنة، المنعقد بمركز أبوظبي الوطني للمعارض «أدنيك» من الفترة 14 إلى 20 ديسمبر الجاري، جلساته لليوم الثاني، حيث أكد المتحدثون في موضوع «مشتريات القطاع العام والخصخصة»، أن الخبرة المكتسبة من المنظور العالمي في تقييم الأنظمة الدولية للمشتريات العامة، تتناول أبعاداً مختلفة، ودعوا إلى ضرورة توافق ومواءمة التشريعات والهيئات الوطنية مع اتفاقية الأمم المتحدة لمكافحة الفساد، من حيث إنشاء وتنفيذ الأطر...
ولفت المتحدثون إلى أن المستوى الفردي الفعلي للتعاقد والمشتريات، يحتاج إلى معرفة كيفية عمل آلية المشتريات في قطاعات محددة، حيث يجب تقديم أمثلة عملية كنتائج تحليل مشتريات تكنولوجيا المعلومات. وأوصى المتحدثون بالجلسة بوجوب تحسين أداء أنظمة المشتريات في المستوى الهيكلي، وتحديد المجالات التي قد يكون فيها بناء القدرات المتعلقة بالمشتريات فعالًا، مما يؤدي إلى تثقيف المدعين العامين وأصحاب المصلحة الآخرين المعنيين.
وأوضح فهد بن أحمد الفارسي مدير دائرة إقرارات الذمة المالية بجهاز الرقابة المالية والإدارية من سلطنة عمان، أن التحديات التي تواجه عملية الرقابة على شؤون الموظفين، تتضمن تحصن القرارات بمرور المدد القانونية المقررة، وعدم تحديث قواعد البيانات الإلكترونية، وعدم الاحتفاظ بقاعدة بيانات لحفظ القرارات الوظيفية، لافتاً إلى وجود إجراءات متخذة لمواجهة التحديات التي تواجه أعمال الرقابة على شؤون الموظفين، وتقوم على تجريم الامتناع من تمكين أعضاء الجهاز من مراجعة أي من الحسابات أو المستندات أو الوثائق، أو...
ودعا الفارسي، في تدابير منع التجاوزات في عمليات التوظيف، إلى استحداث نظام إلكتروني للموارد البشرية، والإعلان عن الوظائف عن طريق وسائل الإعلام، وإلزام الجهات المختصة بأن يكون التعيين بالوظائف وفق مبادئ الجدارة والعدالة والقدرات، مشيراً إلى أن لجهاز الرقابة المالية والإدارية الحق في الاعتراض على القرارات الصادرة من الجهات الخاضعة للمخالفات المالية والإدارية.
وأشار أحمد عبد الرسول من هيئة الرقابة الإدارية في مصر، إلى أبرز النتائج المحققة من خلال مباشرة هيئة الرقابة الإدارية لاختصاصاتها الرقابية على الجهاز الإداري بمصر خلال عام 2019 التي شملت مواجهة انحراف عدد 2849 من فحص موضوعات وضبط قضايا جنائية، وتلبية عدد 2246 مطلباً لقطاعات الدولة المختلفة من جهات تحقيق والمشاركة في اللجان، وإجراءات التحريات عن عدد 10266 موظفاً عاماً مرشحاً لوظائف قيادية، أسفرت عن عدم الجدارة لعدد 393 مرشحاً.
الإمارات العربية المتحدة أحدث الأخبار, الإمارات العربية المتحدة عناوين
Similar News:يمكنك أيضًا قراءة قصص إخبارية مشابهة لهذه التي قمنا بجمعها من مصادر إخبارية أخرى.
مصدر: emaratalyoum - 🏆 1. / 68 اقرأ أكثر »
مصدر: emaratalyoum - 🏆 1. / 68 اقرأ أكثر »
مصدر: AlBayanNews - 🏆 14. / 51 اقرأ أكثر »
مصدر: AlBayanNews - 🏆 14. / 51 اقرأ أكثر »
مصدر: aletihadae - 🏆 9. / 53 اقرأ أكثر »
مصدر: wamnews - 🏆 4. / 63 اقرأ أكثر »