İşverenin bünyesinde çalışan işçinin sözleşmesini tek taraflı fesh etmesi yani işten çıkartması durumunda işçi neler yapmalı? İşten çıkarılan birçok kişinin merak ettiği bu durumda nasıl bir yol izlenmeli.
Eğer işçinin çıkarıldığı tarihten önceki bir yıl içinde 90 gün prim ödemesi dolduysa işten çıktıktan sonra 100 gün sonra da sağlık hizmetinden faydalanabilir. 90 gün prim ödemesini tamamlamadıysa sadece 10 gün yararlanabilir.
İşi olmayan ailesinden ekonomik zorluklardan 50 yaşında ayrılmış yalnız yaşayanlar için haklar varmı . Darülaceze ye mi gidelim. Akparti MHP TBMM EmeklilikteYașaTakılanlar
Türkiye Son Haberler, Türkiye Manşetler
Similar News:Diğer haber kaynaklarından derlediğimiz buna benzer haberleri de okuyabilirsiniz.
Kaynak: Sabah Gazetesi - 🏆 22. / 51 Devamını oku »