パナソニック

パナソニック

パナソニック早期退職、1000人超える応募…持ち株会社制移行に伴う組織再編の一環 : 経済 : ニュース

パナソニック早期退職、1000人超える応募…持ち株会社制移行に伴う組織再編の一環 #経済

2021/09/24 17:15:00

パナソニック 早期退職、1000人超える応募…持ち株会社制移行に伴う組織再編の一環 経済

パナソニック が9月末に実施する早期希望退職に、1000人を超える応募があったことが24日、分かった。2022年4月の持ち株会社制移行に伴う組織再編の一環で、退職者には割増退職金を加算する。 早期退職の募集は7~8月、勤

続きを読む: 読売新聞オンライン »

選挙の投票 仕方や方法、期日前投票をわかりやすく - NHK

【NHK】衆議院選挙の投票の仕組みを一から解説します。初めての方も。期日前投票や不在者投票の方法も。『衆院選2021』サイトでどこよりも詳しく。

risharararan 退職金はいくらなの? パナソニックは日本での成長は無いものと見ている。日本には視点を置かず中国へと方向転換「中国と共に発展」を目指している。 このご時世に自ら辞めると言う人は少ない。中間管理職が退職を促し、最終的に退職金を上積みしてもらって自分も辞める。 もはや松下電器産業だったころの面影は欠片もない

みずほ銀行システム、金融庁の管理下に…障害多発で改善命令 : 経済 : ニュース金融庁は22日、システム障害が相次いでいるみずほ銀行と持ち株会社のみずほフィナンシャルグループ(FG)に、業務改善命令を出した。年内のシステム更新計画を再検証したうえで報告させ、合理性などを判断する。事実上、金融庁の管 行政絡むとろくな事ない。 勇気を持って昔のシステムを捨てることだな 黒崎さんが乗り込んでくるのか。

みずほ銀行システム、金融庁の管理下に…障害多発で業務改善命令 : 経済 : ニュース金融庁は22日、システム障害が相次いでいるみずほ銀行と持ち株会社のみずほフィナンシャルグループ(FG)に、業務改善命令を出した。年内のシステム更新計画を再検証したうえで報告させ、合理性などを判断する。事実上、金融庁の管 これは自前でソフト製造部門を持たない、ほとんどの日本企業に当てはまるのでは?曖昧な仕様で契約後も仕様変更し放題っは良いものはできない。開発期間のみの契約社員でも良いので自前で開発させないと変わらないのでは? 自分で問題解決できない銀行に未来はあるのでしょうか?10年かけてつぶしてください。

折りたためる「2画面スマホ」、米マイクロソフトが新機種発売へ : 経済 : ニュース【ニューヨーク=小林泰明】米マイクロソフト(MS)は22日、折りたためる2画面のスマートフォン「サーフェス・デュオ2」を発売すると発表した。昨年投入した折りたたみスマホの新機種となる。まず米国など一部の市場で発売する。 ドンキーコングがやりたい😃

FRB、11月にも「量的緩和」縮小を決定か…「資産購入ペースの緩和が近く正当化される」 : 経済 : ニュース【ワシントン=山内竜介】米連邦準備制度理事会(FRB)は22日、金融政策を決める連邦公開市場委員会(FOMC)を開き、市場から米国債などを買い入れる景気刺激策「量的緩和」の規模縮小を次回会合の11月にも決定することを示

経営危機の中国恒大集団、元建て社債の利払い実施へ…債務不履行のリスクは残る : 経済 : ニュース【北京=小川直樹】巨額債務を抱えて経営危機に直面する中国不動産大手、中国恒大集団は22日、期日を23日に迎える人民元建て社債の利払いを実施すると発表した。一方で、23日と29日に期日を迎える米ドル建て社債の利払いについ

システムリスクへの危機感の低さ、20年前から問題視…みずほに金融庁が強い不信感 : 経済 : ニュースみずほ銀行の相次ぐシステム障害は、みずほが監督官庁である金融庁の管理下で改善を進めるという事態に発展した。再発防止策を講じたにもかかわらず、障害は食い止められなかった。親会社であるみずほフィナンシャルグループ(FG)の