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トヨタ労組、平均賃上げ額の要求廃止へ

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トヨタ労組、平均賃上げ額の要求廃止へ 国内大手企業の賃金体系が成果を重視したり、職種別で変えたりするなど多様化が進んでおり、最大メーカーのトヨタの労組が脱一律を鮮明にすることで、他の企業にも波及する可能性もある。

トヨタ自動車労働組合が令和４年春闘で、全組合員平均を基準にした賃上げ要求をやめる方向で調整していることが２日、分かった。職種や職位ごとの標準的な賃上げ要求額を示す。職種などに応じた水準を明確にして、組合員の当事者意識を高める狙いがある。要求内容は４年２月に正式決定する。４年は事務職や技術職を合わせた「事技職」や生産現場で働く技能職といった職種に分け、「指導職クラス」や「中堅クラス」といった職位ごとに幅広く「標準昇給額」を記載する。.

トヨタ自動車労働組合が令和４年春闘で、全組合員平均を基準にした賃上げ要求をやめる方向で調整していることが２日、分かった。職種や職位ごとの標準的な賃上げ要求額を示す。職種などに応じた水準を明確にして、組合員の当事者意識を高める狙いがある。要求内容は４年２月に正式決定する。４年は事務職や技術職を合わせた「事技職」や生産現場で働く技能職といった職種に分け、「指導職クラス」や「中堅クラス」といった職位ごとに幅広く「標準昇給額」を記載する。

 

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少しづつサヨク労組から自由民主労組へ変わっていくと良いねえ。自由民主の思想理解を深める事が自由民主国で生きて行くには大切な事です。

同調の変化😆👍

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ソース: YahooNewsTopics - 🏆 79. / 51 続きを読む »