, ha lasciato il suo lavoro nell'editoria circa sette volte negli ultimi dieci anni e, a sua volta, si è occupata di assumere persone. Come dire: è un'esperta sul tema: «Lasciare un lavoro può sembrare spesso una scelta egoista, come se si stessero abbandonando al loro destino i colleghi, come se si stesse tradendo l'azienda», spiega Woodruff-Santos, «La verità è che bisogna fare ciò che è meglio per noi.
«Se sei in quella fase, prima sarebbe intelligente fare un check, capire e identificare quali sono le cose chiave che mancano nel tuo attuale ambiente di lavoro», dice Woodruff-Santos, «Io per esempio ho cominciato a pormi delle domande sul fatto se stessi bene o meno nel mio posto di lavoro quando ho cominciato a considerare quante donne ci fossero nelle posizioni di leadership, quante avevano reali opportunità di carriera e promozioni.
Se hai a che fare con un ambiente di lavoro tossico, o devi fare rapidamente un passo indietro per prenderti cura di un bambino o di un'altra persona cara, devi fare ciò di cui hai bisogno per te stesso e la tua famiglia: «È ideale essere in grado di pianificare, ma questo periodo di pandemia ha reso abbondantemente chiaro che molte situazioni come la cura cadono sulle spalle delle donne, e a volte non si può avere il tempo di fare un piano come si dovrebbe», dice...
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