et première couronne ont été sondés. Avant le premier confinement, le télétravail était déjà une demande largement formulée. “En septembre, 86 % des salariés souhaitaient dans l’idéal télétravailler au moins un jour par semaine. Un chiffre identique à celui de février, avant le confinement du printemps”, est-il expliqué dans le communiqué dans un communiqué de presse.
Le seul changement provient du nombre idéal de journées télétravaillées. Avant le confinement la moyenne était de 1,4 jour mais depuis, elle est passée à 2,1 jours par semaine.Même si la demande en télétravail a augmenté, la volonté d’aller au bureau reste bien présente. Ainsi 63 % des salariés souhaitent se rendre la majorité de leur au bureau pour travailler.
Car le bureau a un rôle social. “On ne vient pas au bureau en premier lieu pour travailler efficacement ou avoir accès aux équipements, on voit d’abord et avant tout pour voir ses collègues”, détaille le communiqué. “La vie sociale avec les collègues” est ainsi la première raison de venir au bureau pour 55 % des salariés .
Une idée souvent partagée par les jeunes. Il faut dire que 55% des moins de 30 ans considèrent leurs collègues comme leurs amis. Un chiffre deux fois plus élevé que pour les plus de 50 ans.LIRE AUSSI:
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