وزير الموارد البشرية والتوطين: التوجيهات واضحة في ملف التوطين وتستهدف توفير الدعم المطلوب للمواطنين

23/11/2022 10:22:00 م

وزير الموارد البشرية والتوطين: التوجيهات واضحة في ملف التوطين وتستهدف توفير الدعم المطلوب للمواطنين #وام

العالم, خليجي

وزير الموارد البشرية والتوطين: التوجيهات واضحة في ملف التوطين وتستهدف توفير الدعم المطلوب للمواطنين وام

خلال الاجتماعات السنوية لحكومة دولة الإمارات ..- وزير الموارد البشرية والتوطين: التوجيهات واضحة في ملف التوطين وتستهدف توفير الدعم المطلوب للمواطنين. وتمكينهم من الأدوات والسبل الأساسية لرفع كفاءتهم التنافسية.- أمين عام مجلس تنافسية الكوادر الإماراتية يستعرض أبرز نتائج نافس والمبادرات الاستراتيجية التي تدعم أجندة التوطين.أبوظبي في 23 نوفمبر/ وام / أكد معالي الدكتور عبدالرحمن بن عبدالمنان العور وزير الموارد البشرية والتوطين أن ملف التوطين يشكل أولوية قصوى وأن التوجيهات واضحة في هذا الملف، وتستهدف توفير الدعم المطلوب للمواطنين بكل فئاتهم وشرائحهم ومواقعهم، والاهتمام بشؤونهم واحتياجاتهم...

- . وتمكينهم من الأدوات والسبل الأساسية لرفع كفاءتهم التنافسية.- أمين عام مجلس تنافسية الكوادر الإماراتية يستعرض أبرز نتائج نافس والمبادرات الاستراتيجية التي تدعم أجندة التوطين.أبوظبي في 23 نوفمبر/ وام / أكد معالي الدكتور عبدالرحمن بن عبدالمنان العور وزير الموارد البشرية والتوطين أن ملف التوطين يشكل أولوية قصوى وأن التوجيهات واضحة في هذا الملف، وتستهدف توفير الدعم المطلوب للمواطنين بكل فئاتهم وشرائحهم ومواقعهم، والاهتمام بشؤونهم واحتياجاتهم وتمكينهم من الأدوات والسبل الأساسية بما يحقق رؤية الإمارات في تفعيل دورهم في مسيرة التنمية الاقتصادية في الدولة ورفع كفاءاتهم التنافسية.

اقرأ أكثر:
وكالة أنباء الإمارات »

رئيس الدولة وأمير قطر يبحثان العلاقات الأخوية والتطورات الإقليمية والدولية | صحيفة الخليج

بحث صاحب السمو الشيخ محمد بن زايد آل نهيان رئيس الدولة، حفظه الله، مع أخيه الشيخ تميم بن حمد آل ثاني أمير دولة قطر الشقيقة ، الاثنين، العلاقات الأخوية وسبل تعزيز التعاون اقرأ أكثر >>

رئيس الانتربول إماراتي🇦🇪 رئيس الاتحاد الدولي للسيارات إماراتي🇦🇪 رئيس لجنة الامم المتحدة للاستخدام السلمي للفضاء إماراتي.🇦🇪 غيرهم كثير لم تعطى لهم الفرصة ان يكونوا في مناصب عالية لخدمة الوطن 🇦🇪❤️

عبد الرحمن العور: التوطين أولوية وطنية قصوى في القطاعات الحيويةخلال جلسة استبقاء المواطنين في القطاع الخاص ضمن الاجتماعات السنوية..- عبد الرحمن العور: التوطين أولوية وطنية قصوى في القطاعات الحيوية. - وزير الموارد البشرية والتوطين: نهج شامل لتأهيل الإماراتيين في القطاعات الحيوية وتطوير مهاراتهم وقدراتهم.• إطلاق وتطوير مبادرات وطنية لاستبقاء المواطنين في القطاع الخاص.• 27% زيادة في نسبة المواطنين العاملين في القطاع الخاص في 2022 مقارنةً بـ 2020.• النسبة الأكبر من الإماراتيين العاملين في القطاع الخاص يعملون في خدمات الأعمال والوساطة المالية والتجارة.• إطلاق مؤشرات وبرامج عدّة لقياس مدى نجاح برامج التوطين في القطاع الخاص.أبوظبي... جـديـد 💯 New 💯 نوفر لكم أفضل وأقوي المنتجات العالمية(أسعارنا مناسبة) للعلاقة الزوجية: ⚡عسل ⚡ڪريم ⚡ حبوب ⚡ بخاخ ⚡ أجهزة وصناعي⚡ قطرةوعلكة للنساء ⚡ متوفر أيضا: منتجات شركة دي اكس ان العالمية✔ ومزيد من المنتجات في حسابى راسلني وراح تكون مبسوط 🌹

الشارقة تعتمد الدفعة الثالثة للمستفيدين من الدعم السكني في 2022 | صحيفة الخليجاعتمد المجلس التنفيذي لإمارة الشارقة الدفعة الثالثة للمستفيدين من الدعم السكني في العام 2022...

وزير الدفاع الأميركي يلتقي نظيره الصيني في كمبودياالتقى وزير الدفاع الأميركي لويد أوستن في كمبوديا الثلاثاء نظيره الصيني وي فينغ.والاجتماع عُقد في مدينة 'سيم ريب' على هامش مؤتمر لوزراء دفاع دول رابطة آسيان.

عبدالله بن زايد: علاقات الإمارات والھند وقیادتيھما تاريخیة متینة | صحيفة الخليجالتقى سموّ الشيخ عبدالله بن زايد آل نهيان وزير الخارجية والتعاون الدولي الدكتور سوبرامنیام جاي شانكار، وزير الشؤون الخارجیة في جمھورية الھند الصديقة. جرى - خلال اللقاء الذي عقد في نیودلھي- بحث العلاقات التاريخية الإماراتية الھندية، والشراكة الاستراتیجیة الشاملة، وسبل تنمیة أطر التعاون في المجالات كافة. كما ناقش الجانبان، آفاق تعزيز العلاقات الاقتصادية والتجارية، في إطار الشراكة الاقتصادية الشاملة بین البلدين التي وقعاھا عام 2022. وتناول الاجتماع سبل تنمیة التعاون في القطاعین الصحي والتكنولوجي، نظراً لأھمیتھما الكبیرة في دعم أھداف البلدين التنموية.

هدى الهاشمي: 'نحن الإمارات 2031' تجسد طموحات القيادةقالت سعادة هدى الهاشمي، مساعد وزير شؤون مجلس الوزراء لشؤون الاستراتيجية، إن 'نحن الإمارات 2031'، تجسد طموحات قيادة دولة الإمارات في ترسيخ ثقافة العمل فريقاً وطنياً موحداً والاهتمام بالنسيج الاجتماعي المتكامل والمتناسق

خلال الاجتماعات السنوية لحكومة دولة الإمارات .خلال جلسة استبقاء المواطنين في القطاع الخاص ضمن الاجتماعات السنوية.استمع الشارقة - وام تنفيذاً لتوجيهات صاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي عضو المجلس الأعلى حاكم الشارقة، الرامية لتوفير الاستقرار الأسري من خلال تقديم الدعم السكني لمواطني إمارة الشارقة، اعتمد المجلس التنفيذي لإمارة الشارقة الدفعة الثالثة للمستفيدين من الدعم السكني في العام 2022، بمبلغ 172 مليوناً و400 ألف درهم.وزير الدفاع الأميركي لويد أوستن 22 نوفمبر 2022 08:07 التقى وزير الدفاع الأميركي لويد أوستن في كمبوديا الثلاثاء نظيره الصيني وي فينغ.

. - . - . وتمكينهم من الأدوات والسبل الأساسية لرفع كفاءتهم التنافسية. ناقش الاجتماع الموضوعات المدرجة على جدول أعماله، والمعنية بالسياسات العامة في الإمارة، وتطوير سير العمل في الجهات الحكومية، ومتابعة تنفيذ مختلف المشروعات التنموية. - أمين عام مجلس تنافسية الكوادر الإماراتية يستعرض أبرز نتائج نافس والمبادرات الاستراتيجية التي تدعم أجندة التوطين. • إطلاق وتطوير مبادرات وطنية لاستبقاء المواطنين في القطاع الخاص. أبوظبي في 23 نوفمبر/ وام / أكد معالي الدكتور عبدالرحمن بن عبدالمنان العور وزير الموارد البشرية والتوطين أن ملف التوطين يشكل أولوية قصوى وأن التوجيهات واضحة في هذا الملف، وتستهدف توفير الدعم المطلوب للمواطنين بكل فئاتهم وشرائحهم ومواقعهم، والاهتمام بشؤونهم واحتياجاتهم وتمكينهم من الأدوات والسبل الأساسية بما يحقق رؤية الإمارات في تفعيل دورهم في مسيرة التنمية الاقتصادية في الدولة ورفع كفاءاتهم التنافسية.

وكشف معاليه خلال الاجتماعات السنوية لحكومة دولة الإمارات والتي شهدت مشاركة وحضور أكثر من 500 شخصية حكومية على المستويين المحلي والاتحادي، أن التوجهات الاستراتيجية والمستهدفات الوطنية والتطلعات المستقبلية في ملف التوطين، انعكست بوضوح على مقررات مجلس الوزراء، والذي اعتمد مؤخراً حزمة من الحوافز الداعمة التي من شأنها تعزيز مشاركة الكوادر الإماراتية في القطاع الخاص. • النسبة الأكبر من الإماراتيين العاملين في القطاع الخاص يعملون في خدمات الأعمال والوساطة المالية والتجارة.. وقال معاليه إن الوزارة تعمل على توفير المزيد من الفرص الوظيفية لمواطني الدولة ضمن منشآت القطاع الخاص، حيث تصبّ جهودها لاستكمال مستهدفات الدولة الاستراتيجية في ملف التوطين وتعزيز التنمية ضمن السوق المحلي للدولة بما يرفع نسب التوطين ويخلق المزيد من فرص العمل للمواطنين. واستعرض معاليه أبرز البيانات الرئيسة الخاصة بملف توظيف المواطنين في القطاع الخاص، ومستهدفات الملف خلال العام 2023، متطرقاً إلى أهم المبادرات التي أطلقتها الوزارة والتي تدعم أجندة التوطين. أبوظبي في 23 نوفمبر/ وام / أكد معالي الدكتور عبد الرحمن بن عبد المنان العور، وزير الموارد البشرية والتوطين، أن دولة الإمارات تتبنى التوطين في مختلف القطاعات الحيوية، مضيفاً بأن التوطين يشكّل أولوية وطنية قصوى تعكس توجهات ورؤى قيادة دولة الإمارات الهادفة لبناء قدرات كوادرها ومواهبها، بما يطوّر الأصول البشرية الحالية، ويسهم في خلق فرص وظيفية مستدامة. وقال"دولة الإمارات سباقة في الاستثمار في رأس المال البشري من خلال إطلاق الاستراتيجيات والمبادرات والبرامج التي تعزز تنافسية الكوادر الوطنية وترسخ قدرتها على العمل في المنشآت الخاصة في مختلف قطاعاتها ومجالات عملها، بما يتماشى مع رؤية القيادة الرشيدة المتعلقة بالتوطين". وتطرق معالي وزير الموارد البشرية والتوطين إلى المبادرات الداعمة والتي تستهدف قطاعات اقتصادية محددة، مثل مبادرة تعزيز الخبرة المهنية والعملية للطلبة في الدولة، ومبادرة تعزيز التوطين من خلال سياسة العقود والمشتريات والمشاريع الحكومية. وقال معالي الدكتور عبد الرحمن العور إن"دولة الإمارات أطلقت أهدافاً استراتيجية واضحة لزيادة نسب التوطين في القطاع الخاص، من خلال وضع نهج شامل يسعى لتأهيل الإماراتيين في القطاعات الحيوية، ويطوّر مهاراتهم وقدراتهم" مشيراً إلى أن أهداف دولة الإمارات خلال المرحلة المقبلة تكمن في"ترسيخ هذه المبادرات والمحافظة على نتائجها الناجحة، عبر استبقاء المواطنين الملتحقين بالقطاع الخاص".

من جانبه قال سعادة غنام المزروعي، الأمين العام لمجلس تنافسية الكوادر الإماراتية"يشهد برنامج نافس، تطوراً ملحوظاً ومتواصلاً في خدماته ومبادراته، وهو ما انعكس بشكل واضح على قاعدة البيانات الواسعة التي يضمها، باعتباره المنصة الأكبر للمواطنين الباحثين عن وظائف والشركات التي تسعى إلى استعراض شواغرها الوظيفية." وأشار الأمين العام لمجلس تنافسية الكوادر الإماراتية، إلى أن المجلس قام بإعداد حزمة من المبادرات الاستراتيجية، بهدف تمكين منظومة سوق العمل، وإعداد البنية التحتية للبيانات، وتطوير برامج ومنصة نافس، وتمكين الشركاء، وتصميم سياسات جديدة، إضافة إلى إطلاق نموذج تشغيلي محدث للمجلس، يعزز كفاءة العمل ويساهم في تحقيق المخرجات المطلوبة في ملف التوطين". وأوضح وزير الموارد البشرية والتوطين أن القطاع الخاص"شريك أساسي وحيوي في تعزيز مبادرات التوطين التي أقرتها حكومة دولة الإمارات، من خلال استقطاب الكفاءات وتنمية مهاراتهم وقدراتهم، والمحافظة على خبراتهم التي اكتسبوها، من خلال العمل ضمن منظومة حكومية شاملة تحفز التوطين، وتجعله أحد أهم مؤشرات الأداء الرئيسية في الدولة". كما استعرضت الجلسة العديد من المحاور المتعلقة بجهود حكومة دولة الإمارات في ملف التوطين الذي يشكّل واحداً من القطاعات الاستراتيجية في الدولة، إضافة إلى إلقاء الضوء على عدد من الاستراتيجيات والسياسات الحكومية ذات الصلة، والتي تستهدف تطوير مظلة تتكامل تحتها الأنظمة والسياسات في الوزارات والجهات الاتحادية والشركات الحكومية وشبه الحكومية والخاصة لتحقيق مخرجات ملف التوطين والاستراتيجيات والقرارات الحكومية الخاصة به. عبد الناصر منعم . واستعرض المشاركون في الجلسة أبرز الإنجازات التي تحققت عام 2022 في رفع نسبة الإماراتيين العاملين في القطاع الخاص، حيث ارتفعت بنسبة 27% مقارنة مع عام 2020، فيما بلغت الزيادة منذ إطلاق برنامج"نافس" نسبة 23%، حيث يعمل أغلب المواطنين في القطاع الخاص في خدمات الأعمال والوساطة المالية إضافة إلى التجارة وخدمات الإصلاح.