محمد_بن_راشد

محمد_بن_راشد

محمد بن راشد يصدر مرسوماً بتشكيل 'مجلس تنمية الموارد البشرية الإماراتية في دبي'

#محمد_بن_راشد يصدر مرسوماً بتشكيل 'مجلس تنمية الموارد البشرية الإماراتية في #دبي' #وام للتفاصيل :

24/07/2021 06:55:00 م

محمد_بن_راشد يصدر مرسوماً بتشكيل 'مجلس تنمية الموارد البشرية الإماراتية في دبي' وام للتفاصيل :

بهدف الارتقاء بالموارد البشرية الإماراتية وزيادة مشاركتها الاقتصادية.. محمد بن راشد يصدر مرسوما بتشكيل 'مجلس تنمية الموارد البشرية الإماراتية في دبي' لجعل الإماراتيين الخيار المفضل للتوظيف في القطاع الخاص. - حمدان بن محمد يصدر قرارا بتعيين أعضاء المجلس برئاسة سلطان المنصوري. - توفير الفرص الوظيفية المناسبة للإماراتيين لزيادة نسبة الانخراط والمشاركة في سوق العمل في القطاع الخاص. - التنسيق مع القطاع الخاص لرفع نسبة الإماراتيين العاملين في القطاعات الحيوية والاستراتيجية في الإمارة. - ­ضمان مواءمة مخرجات تعليم الطلبة الإماراتيين مع متطلبات سوق العمل في دبي ضمن القطاعات ذات الأولوية الاستراتيجية. - توسيع مهام 'دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي' لتشمل وضع الخطط والاستراتيجيات الكفيلة بتنمية الموارد البشرية الإماراتية ورفع معدلات التوطين، وتطوير وتخطيط رأس المال البشري . - 'هيئة المعرفة' تتولى صقل مخرجات التعليم والتأهيل والتدريب وربط مؤسسات التعليم بسوق العمل في دبي دعما لأهداف المجلس الجديد. - المجلس يؤسس مرجعية تمثل الجهات المعنية بتنمية الموارد البشرية الإماراتية في القطاع الخاص في دبي ويسهم في تأكيد جاذبيته للكوادر الإماراتية. دبي في 24 يوليو / وام / أصدر صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء 'رعاه الله' بصفته حاكما لإمارة دبي المرسوم رقم / 27 / لسنة 2021 بتشكيل 'مجلس تنمية الموارد البشرية الإماراتية في دبي' على أن يضم في عضويته ممثلين عن القطاعين الحكومي والخاص، وبما يسهم في متابعة تنفيذ الخطط والسياسات والبرامج الرامية لتطوير وتنمية وتوظيف رأس المال البشري الإماراتي في القطاع الخاص، وقياس مدى التقدم المتحقق في تنفيذها.. وذلك سعيا إلى تعزيز مسيرة التطور والارتقاء بمنظومة تنمية الموارد البشرية الإماراتية، ورفع مستوى مشاركة الكوادر الإماراتية في مختلف القطاعات الحيوية والاستراتيجية. و تنفيذا لهذا المرسوم، أصدر سمو الشيخ حمدان بن محمد بن راشد آل مكتوم ولي عهد دبي رئيس المجلس التنفيذي قرار المجلس رقم / 21 / لسنة 2021، بتعيين رئيس وأعضاء مجلس تنمية الموارد البشرية الإماراتية في دبي، برئاسة معالي المهندس سلطان بن سعيد المنصوري وعضوية كل من مدير عام دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي، نائبا للرئيس، ومدير عام دائرة التنمية الاقتصادية بدبي، وم

محمد بن راشد يصدر مرسوماً بتشكيل "مجلس تنمية الموارد البشرية الإماراتية في دبي"بهدف الارتقاء بالموارد البشرية الإماراتية وزيادة مشاركتها الاقتصادية..محمد بن راشد يصدر مرسوما بتشكيل "مجلس تنمية الموارد البشرية الإماراتية في دبي" لجعل الإماراتيين الخيار المفضل للتوظيف في القطاع الخاص.

إنجاز إماراتي جديد .. الملا بطلا لمونديال الدراجات المائية في إيطاليا حمد الشرقي ... 47 عاما مسيرة حافلة بالإنجازات والنهضة العمرانية سلوك غير مقبول من البنوك حول الحسابات «المنسيّة»

- حمدان بن محمد يصدر قرارا بتعيين أعضاء المجلس برئاسة سلطان المنصوري.- توفير الفرص الوظيفية المناسبة للإماراتيين لزيادة نسبة الانخراط والمشاركة في سوق العمل في القطاع الخاص.- التنسيق مع القطاع الخاص لرفع نسبة الإماراتيين العاملين في القطاعات الحيوية والاستراتيجية في الإمارة.

- ­ضمان مواءمة مخرجات تعليم الطلبة الإماراتيين مع متطلبات سوق العمل في دبي ضمن القطاعات ذات الأولوية الاستراتيجية.- توسيع مهام "دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي" لتشمل وضع الخطط والاستراتيجيات الكفيلة بتنمية الموارد البشرية الإماراتية ورفع معدلات التوطين، وتطوير وتخطيط رأس المال البشري . headtopics.com

- "هيئة المعرفة" تتولى صقل مخرجات التعليم والتأهيل والتدريب وربط مؤسسات التعليم بسوق العمل في دبي دعما لأهداف المجلس الجديد.- المجلس يؤسس مرجعية تمثل الجهات المعنية بتنمية الموارد البشرية الإماراتية في القطاع الخاص في دبي ويسهم في تأكيد جاذبيته للكوادر الإماراتية.

دبي في 24 يوليو / وام / أصدر صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء "رعاه الله" بصفته حاكما لإمارة دبي المرسوم رقم /27/ لسنة 2021 بتشكيل "مجلس تنمية الموارد البشرية الإماراتية في دبي" على أن يضم في عضويته ممثلين عن القطاعين الحكومي والخاص، وبما يسهم في متابعة تنفيذ الخطط والسياسات والبرامج الرامية لتطوير وتنمية وتوظيف رأس المال البشري الإماراتي في القطاع الخاص، وقياس مدى التقدم المتحقق في تنفيذها.. وذلك سعيا إلى تعزيز مسيرة التطور والارتقاء بمنظومة تنمية الموارد البشرية الإماراتية، ورفع مستوى مشاركة الكوادر الإماراتية في مختلف القطاعات الحيوية والاستراتيجية.

و تنفيذا لهذا المرسوم، أصدر سمو الشيخ حمدان بن محمد بن راشد آل مكتوم ولي عهد دبي رئيس المجلس التنفيذي قرار المجلس رقم /21/ لسنة 2021، بتعيين رئيس وأعضاء مجلس تنمية الموارد البشرية الإماراتية في دبي، برئاسة معالي المهندس سلطان بن سعيد المنصوري وعضوية كل من مدير عام دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي، نائبا للرئيس، ومدير عام دائرة التنمية الاقتصادية بدبي، ومدير عام هيئة المعرفة والتنمية البشرية في دبي، ومدير عام غرفة تجارة وصناعة دبي، وأمين عام مجلس المناطق الحرة في إمارة دبي، ومدير جامعة دبي، ومدير جامعة زايد، وثلاثة أعضاء بواقع ممثل واحد عن كل من بنك الإمارات دبي الوطني، مؤسسة طيران الإمارات، ومجموعة الفطيم، على أن تتم تسمية ممثلي الجهات أعضاء المجلس من قبل مسؤوليها، وألا يقل المستوى الوظيفي لكل عضو عن درجة مدير تنفيذي أو من في حكمه.

يهدف المجلس وفقا للمرسوم رقم /27/ لسنة 2021، إلى إيجاد جهة مرجعية تمثل الجهات المعنية بتنمية الموارد البشرية الإماراتية في القطاع الخاص في دبي، والتأكد من وجود بيئة جاذبة ومحفزة فيه لاستقطاب الموارد البشرية الإماراتية، وضمان مواءمة مخرجات التعليم للطلبة الإماراتيين مع متطلبات سوق العمل في الإمارة وفق القطاعات ذات الأولوية الاستراتيجية. headtopics.com

البحرين تعرب عن رفضها لما تضمنه قرار البرلمان الأوروبي من ادعاءات مغلوطة بشأن الإمارات متطوعو «إكسبو 2020 دبي».. 30 ألفاً من 135 بلداً.. و40 ألف ساعة تدريب استراتيجية أبوظبي لأصحاب الهمم .. نموذج عالمي للتغيير الإيجابي

و حدد المرسوم اختصاصات مجلس تنمية الموارد البشرية الإماراتية في دبي ومن أهمها رسم التوجهات الاستراتيجية الخاصة بتنمية الموارد البشرية للإماراتيين في القطاع الخاص، ووضع الخطط الاستراتيجية لتحقيق الأهداف والنتائج المرجوة من تشكيل المجلس، إلى جانب تحديد خطط العمل، واقتراح ومراجعة السياسات والتشريعات التي تضمن تحقيق الأهداف المرجوة من تشكيل المجلس أو التي تؤثر على تنمية الموارد البشرية الإماراتية في القطاع الخاص.

و يختص المجلس كذلك بالتنسيق والتعاون مع أصحاب العمل في القطاعات الاستراتيجية في القطاع الخاص لرفع نسبة الإماراتيين العاملين فيها، ووضع وتطوير البرامج والسياسات الداعمة لذلك، وتطوير برامج وسياسات التوجيه والتخطيط الوظيفي بالتنسيق مع الجهات المعنية، إلى جانب تطوير البرامج التوجيهية للإماراتيين لزيادة نسبة الانخراط والمشاركة في سوق العمل في القطاع الخاص، والتنسيق مع الجهات المعنية لتوفير الفرص الوظيفية المناسبة، وتبني وتطوير المبادرات والمشاريع والبرامج ذات الصلة بتأهيل وتدريب وتوظيف وتنمية الموارد البشرية الإماراتية في القطاع الخاص، وفق أفضل الممارسات العالمية، وإعداد الدراسات والأبحاث، وتقديم المقترحات، وإصدار النشرات والإحصاءات، التي تساعد في رسم استراتيجيات تنمية وتطوير الموارد البشرية الإماراتية.

و حدد المرسوم مهام دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي، ومن أبرزها تحديث استراتيجية تنمية الموارد البشرية للإماراتيين واستراتيجية التوطين، وتطوير وتخطيط رأس المال البشري، وتخطيط القوى العاملة وتوظيف رأس المال البشري من خلال استطلاع احتياجات سوق العمل والقطاعات الاستراتيجية على مستوى الإمارة.

و تتولى دائرة الموارد البشرية أيضا مهام دراسة واقتراح التعديلات الخاصة بالسياسات الاجتماعية وسياسات الخدمة المدنية بالتنسيق مع الجهات المعنية، ودراسة واقتراح التعديلات الخاصة بسياسات وأنظمة العمل في الإمارة.و فصل المرسوم مهام هيئة المعرفة والتنمية البشرية لتتولى صقل مخرجات التعليم والتأهيل والتدريب، بالربط مع مؤسسات التعليم وسوق العمل في الإمارة، وعلى نحو يسهم في تمكين المجلس من تحقيق أهدافه والقيام بالاختصاصات المنوطة به بموجب هذا المرسوم والقرارات الصادرة بمقتضاه، وتطوير قاعدة بيانات الطلبة الإماراتيين في جميع مراحل التعليم وفقا لمتطلبات التخطيط بالتنسيق مع الدائرة، والعمل مع الجهات المعنية في الدولة على تطوير جودة مخرجات التعليم بكافة أنواعه ومراحله للطلبة الإماراتيين، وبشكل يتوافق مع متطلبات سوق العمل. headtopics.com

تتضمن مهام الهيئة كذلك إعداد الدراسات اللازمة للمواءمة بين مخرجات التعليم واحتياجات سوق العمل بالتنسيق مع الجهات المعنية، وتطوير برامج وسياسات التوجيه الأكاديمي والمهني للطلبة الإماراتيين، ورفعها إلى المجلس التنفيذي لإمارة دبي لاعتمادها، والعمل مع مؤسسات التعليم العالي والمهني والمعاهد التدريبية للتأكد من توفر البرامج الأكاديمية والتدريبية المطلوبة لتأهيل الإماراتيين العاملين والمقبلين على سوق العمل، وتطوير البرامج الداعمة لالتحاقهم بتلك المؤسسات بالتنسيق مع دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي.

و ألزم المرسوم الأفراد والجهات، بما فيها المؤسسات التعليمية والمهنية والتدريبية ومؤسسات القطاع الخاص، التعاون التام مع مجلس تنمية الموارد البشرية الإماراتية، وتزويده بالبيانات والإحصائيات والمعلومات والدراسات التي يطلبها، والتي يراها لازمة لتمكينه من تحقيق أهدافه.

ثوران بركان في جزيرة إسبانية لأول مرة منذ 50 عاماً هل يرحل ميسي عن سان جيرمان.. رفض مصافحة بوكيتينو وخرج غاضبا بسبب استبداله (صور) بالفيديو.. 'قرية إكسبو' السكنية جاهزة لاستقبال المشاركين في الحدث

ويصدر رئيس المجلس التنفيذي لإمارة دبي القرارات اللازمة لتنفيذ أحكام هذا المرسوم، ويلغى أي نص في أي تشريع آخر إلى المدى الذي يتعارض فيه وأحكامه.. وينشر المرسوم رقم /27/ لسنة 2021 وقرار المجلس التنفيذي لإمارة دبي رقم /21/ لسنة 2021 في الجريدة الرسمية، ويعمل بهما من تاريخ نشرهما.

اقرأ أكثر: وكالة أنباء الإمارات »

جامعة محمد بن زايد للذكاء الاصطناعي تطلق برنامجا تنفيذيا لمسؤولي القطاعين الحكومي والخاص

- البرنامج يهدف للتعريف بمفاهيم الذكاء الاصطناعي واكتساب المهارات العملية وبناء علاقات في القطاع ودفع عجلة النمو المستقبلي. .......................... أبوظبي في 7 سبتمبر / وام / أعلنت جامعة محمد بن زايد للذكاء الاصطناعي، الجامعة البحثية للدراسات العليا المتخصصة ببحوث الذكاء الاصطناعي، عن إطلاق 'البرنامج التنفيذي في جامعة محمد بن زايد للذكاء الاصطناعي' المصمم خصيصا لدعم مسؤولي القطاعين الحكومي والخاص في دولة الإمارات والاستفادة من قدرات الذكاء الاصطناعي لضمان الإدارة الذكية والعمل بكفاءة عالية وتعزيز الإنتاجية بما يسهم في خلق قيمة اقتصادية ودفع عجلة التأثير الاجتماعي الإيجابي. ينطلق البرنامج هذا العام ويتكون من ست مساقات تقدمها نخبة من الخبراء في مؤسسات أكاديمية عالمية، وكبار التنفيذيين من شركات عالمية رائدة، إضافة إلى الهيئة التدريسية في الجامعة. ويهدف البرنامج إلى تعزيز مستويات التفاعل والتواصل والنقاش بين الجهات الحكومية والقطاع الخاص والمجتمع العلمي حول تطبيقات الذكاء الاصطناعي للمساهمة في تسريع تطوير قطاعات المستقبل في دولة الإمارات ودعم استراتيجيتها بعيدة المدى لترسيخ ريادتها في مجال الذكاء الاصطناعي. وقال معالي الدكتور سلطان بن أحمد الجابر وزير الصناعة والتكنولوجيا المتقدمة رئيس مجلس أمناء جامعة محمد بن زايد للذكاء الاصطناعي - بهذه المناسبة - : 'يجسد تأسيس جامعة محمد بن زايد للذكاء الاصطناعي في عام 2019 تركيز القيادة الرشيدة على ترسيخ مكانة دولة الإمارات في صدارة التكنولوجيا والابتكارات التي تسهم في صياغة ملامح الاقتصاد العالمي. ويأتي إطلاق ’البرنامج التنفيذي في جامعة محمد بن زايد للذكاء الاصطناعي‘ اليوم، ليؤكد مجددا على هذا الهدف الثابت فيما تحتفي دولة الإمارات بعامها الخمسين وتستعد للخمسين عاما المقبلة'. وأضاف: ' إلى جانب البحوث العلمية المتخصصة، يتطلب تحقيق هذا الهدف تعاونا مكثفا بين جميع الأطراف المعنية من الهيئات الحكومية والقطاع الخاص والمستثمرين والمجتمع العلمي والجمهور. ومن هذا المنطلق، يسعدنا إطلاق هذا البرنامج التنفيذي المصمم خصيصا لمساندة كبار المسؤولين التنفيذيين في القطاعين الحكومي والخاص بدولة الإمارات، وتمكين صناع القرار في مختلف القطاعات من الاستفادة من مزايا الذكاء الاصطناعي لبناء مستقبل ناجح لشركاتهم ومؤسساتهم'. وقال معاليه: ' يمثل الذكاء الا

كفى_تضيعون_وقت⚘ منتجااتنا_قرااار👌 عروووض_حصرية💞 تنحيف_بشرة_شعر

محمد بن راشد يشكّل «مجلس تنمية الموارد البشرية الإماراتية» في دبي | صحيفة الخليجسعياً إلى تعزيز مسيرة التطور والارتقاء بمنظومة تنمية الموارد البشرية الإماراتية، ورفع مستوى مشاركة الكوادر الإماراتية في مختلف القطاعات الحيوية والاستراتيجية...

اصطدام بسيط لطائرتين في مطار دبي دون إصابات بشريةوقع، صباح اليوم الخميس، حادث اصطدام بسيط لطائرتين إحداهما تابعة لشركة «فلاي دبي»، والأخرى لشركة «طيران الخليج» على ممر بمطار دبي الدولي، مما أدى إلى وقوع أضرار طفيفة

«صحة دبي» تعرّف أولياء الأمور بالتغذية السليمة للأطفال في الصيفشددت هيئة الصحة في دبي على أهمية المحافظة على نمط حياة صحي للأطفال خلال العطلة الصيفية، وقدمت مجموعة من النصائح لأولياء الأمور تتعلق بالتغذية الصحية.

«ومضات إيجابية» في محاضرة بشرطة دبينظمت مبادرة الروح الإيجابية بشرطة دبي محاضرة بعنوان «ومضات إيجابية»، قدمها اللواء متقاعد محمد سعيد المري، الأمين العام لمجلس الشرطة الاستشاري لخدمة المجتمع، وذلك بنادي ضباط شرطة دبي، وبحضور منتسبي الخدمة الوطنية

حارس خورفكان الشاب يخوض تجربة احترافية في الدوري الإسباني | دبي الرياضية  أعلن نادي خورفكان (النسور) عن التحاق خالد البلوشي، حارس مرماه، بفريق رايو فاليكانو، الصاعد حديثا إلى مصاف الدرجة الأولى الإسبانية. وسيخوض البلوشي، والذي يحرس أيضا عرين المنتخب الإماراتي الأولمبي، تجربةً احترافيةً مع النادي المنتمي إلى العاصمة مدريد. وسينضم البلوشي في تجربته الاحترافية إلى ... يشبه الكمالي

ذكاء اصطناعي للارتقاء بخدمة حافلات المواصلات في دبيأكد المدير العام ورئيس مجلس المديرين في هيئة الطرق والمواصلات في دبي مطر محمد الطاير، أن الإجراءات الاحترازية والمبادرات التي اتخذتها الهيئة في تخطيط وتشغيل حافلات المواصلات العامة ووسائل النقل البحري ومركبات الأجرة، ساهمت في سرعة التعافي من تداعيات جائحة